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名师工作日志 ——池冰老师工作日志
发布日期:2022/11/14

名师工作日志

——池冰老师工作日志

借力加持——让团队力量更强大!网课进行到第三周了,确实到了一个瓶颈期,如何才能去让团队精神再绽放出更精彩的光辉呢?那么表扬一定是最有效的激励方式了,空口表扬会显得苍白无力,那么就借助量化考核的数据,把连续三周获得优秀团队的海阔天空团队作为班级榜样进行表彰,回顾了他们组这三周时间如何从第二、第三跃升到第一的历史,引用天动万象组的组呼路虽远,行则至,事虽难,做则成来佐证海阔天空逆袭成功的原因。

虽然时间很紧,我们还是进行了简短而隆重的颁奖仪式。在视频会议上,我用屏幕共享的方式打出优秀小组的颁奖词:大浪淘沙,是金子就一定有闪光的时刻!祝贺你们团队脱颖而出,希望你们继续追求完美,用心总结,善于学习,团队成员共同成长,再创辉煌!在给团队长颁奖时,我把团队长的镜头切换在正中央,看着团队长那灿烂的笑脸,我宣读了团队长颁奖词:你是一个默默无闻的耕做者,你在耕耘着自己的天地,也在演绎着自己精彩的人生,你尽职职责的工作态度让你身边的人都无比温暖和自信,坚定你稳健的脚步,带领你的团队继续远航!

接着,我又让他们组里几个同学陆续发言。他们纷纷表示会珍惜这个荣誉,继续努力,让优秀一直保持。得分偏低的张圣豪动情地说:我非常感谢我的团队长,是她每天都不厌其烦的催促我按时提交作业,提醒我积极参与互动,我看到我的得分是比较低的,我会在接下来的时间里让自己获得进步,让团队更加优秀。

是啊,一个人的前进路上难免会摇摆不定,偶尔也会懈怠和彷徨,但当有了集体力量的加持,为了荣誉而战,为了进步而战,为了集体而战,这时候,团队的力量就会无坚不摧了。

今天下午我的两节课,其中在一班上课时由于网络问题进入课堂的时间较晚,离上课时间不足2分钟才把人全部邀请到位,没有进行检查同学们开启摄像头的流程,就开启了教学。在课间互动时就发现我的开启摄像头的提醒并不能很好的发挥作用,而我为了进度还得继续上课,就感觉少了点什么,虽然互动仍旧频繁,语音沟通也很顺畅,但总觉了少了点面对面沟通的那种近距离。于是,在二班上课时我就先在课前专门进行了摄像头开启的检查,果然磨刀不误砍柴工,在二班上课时,采用提问接龙的方式,点击右上角的同学头像,他说个数字再往后顺延,这样的稍微改变,极大地提升了同学们的注意力集中程度,虽然可能会慢一点点,但课堂活跃度增加了,效率自然也就上升了。

网课还在继续,那么如何创新,如何增效,如何让课堂的干货更多,且行且思,且思且行……